Fomba fanao tsara indrindra amin'ny fahombiazan'ny mpanjifa 5 SaaS

Nandeha ny andro niasa mafy ireo ekipa fahombiazan'ny mpanjifa tamin'ny antso tsy voafetra sy ny mpanjifa. Satria izao no fotoana hampihena kely kokoa sy handraisana bebe kokoa amin'ny fahombiazan'ny mpanjifa. Ny hany ilainao dia ny paikady mahira-tsaina ary angamba ny fanampiana sasany avy amin'ny orinasam-pampandrosoana fampiharana SaaS. Saingy, na eo aza izany, ny rehetra dia tonga amin'ny fahalalana ny fomba fanao mety hahombiazan'ny mpanjifa. Fa aloha, azonao antoka ve fa mahafantatra ilay teny ianao. Andeha isika

Mpanolo-tsaina media sosialy tokoa ve ianao?

Ny omaly alina dia nanana fotoana tsy nampino aho handeha hihaona sy hihaino ilay mpandresy Indianapolis 500 intelo, Helio Castroneves. Izaho dia vahinin'ny mpanazatra mpiara-miasa sady mpanazatra David Gorsage, izay nanontany raha hanome vaovao farany amin'ny media sosialy mandritra ny hetsika aho. Rehefa nandamina tenifototra aho, nanaraka mpanohana, ary nahafantatra ireo VIP tao amin'ilay efitrano, dia niondrika mangingina ilay matihanina amin'ny hazakazaka iray ary nanontany hoe: consultant media sosialy tokoa ve ianao? The

Inona ny ROI an'ny mpanjifa mahatoky?

Nanomboka fifampiraharahana vaovao niaraka tamin'ny manam-pahaizana momba ny fahombiazan'ny mpanjifa, Bolstra izahay. Bolstra dia mpamatsy vahaolana rindrambaiko (SaaS) ho an'ny orinasa Business to Business mitady hampitombo ny vola miditra miverimberina amin'ny alàlan'ny fampihenana ny churn sy ny famaritana ireo fotoana ambony. Ny vahaolana ataon'izy ireo, miaraka amin'ny fomba fanao tsara indrindra anatiny, dia manampy ny orinasanao hitondra ny vokatra irina tadiavin'ny mpanjifanao. Nandritra izay taona vitsy lasa izay, rehefa nivoatra ny dia marketing haingam-pandeha ary manombatombana ny fahamatoran'ny marketing amin'ny orinasa izahay

Gainsight: Sehatra fijerin'ny mpanjifa sy fitazomana

Gainsight dia nandefa ny Spring Release ny sehatr'asa momba ny fahombiazan'ny mpanjifa, izay manamora kokoa ny fahazoan'ny mpivarotra zahana mpanjifa 360 ° ary hiara-hiasa amin'ireo mpiara-miombon'antoka amin'ny fahombiazan'ny mpanjifa hafa manerana ny fikambanana mampiasa ny herin'ny fanadihadiana data. Amin'ny orinasa lehibe kokoa izay misy departemanta maro samy hafa - manomboka amin'ny varotra ka hatramin'ny fampivoarana ny vokatra sy ny marketing - ny mpivarotra dia iharan'ny fanamby miaraka amin'ireo teboka angon-drakitra tsy mitovy momba ny asan'ny mpanjifa, kanefa tsy maintsy manao ezaka iraisana hitazonana ny mpanjifa.