Tena te hiasa amin'ny fanombohana ve ianao?

startup

Tsy dia misy ratsy noho ny fahatsapana ao am-bavanao noho ny fanesorana anao tsy hiasa. Nomena tsy am-piheverana ilay baoty tokony ho 6 taona lasa izay aho rehefa niasa tamin'ny gazety isam-paritra. Teboka lehibe teo amin'ny fiainako sy ny asako io. Tsy maintsy nanapa-kevitra aho raha hiady amin'ny fahombiazana bebe kokoa - na hijanona tsy hidina.

Raha mijery ny lasa aho dia vintana marina ny toe-javatra nisy ahy. Nandao orinasa iray efa ho faty aho ary namela orinasa iray izay fantatra ankehitriny iray amin'ireo mpampiasa ratsy indrindra hiasa.

Amin'ny orinasam-panombohana dia miady aminao ny mety ho fahombiazana. Ny vidin'ny mpiasa sy ny fiverenany dia iray amin'ireo fampiasam-bola mampihetsi-po indrindra izay azon'ny orinasa mpamorona. Ny mpiasa tena mahay dia afaka manetsika orinasa iray, ny manakarama olona sahirana dia mety handevina azy.

Misy zavatra hafa mitranga amin'ny fanombohana mahomby, na izany aza. Ireo mpiasa izay tsara andro iray dia mety mila avela handeha hafa. Orinasa misy mpiasa dimy dia samy hafa be noho ny orinasa manana 10, 25, 100, 400, sns.

Tao anatin'ny 3 taona lasa, niasa tamin'ny fanombohana 3 aho.

Ny fanombohana iray dia nahalavorary ahy… ny fizotran'ny fitantanana sy ny fitantanana no nanempotra ahy ary tsy maintsy nandeha aho. Tsy izy ireo no diso, tena tsy nanana 'fit' intsony aho tao amin'ilay orinasa. Manohy manao tsara izy ireo ary mbola manana ny hajako. Tsy afaka teo intsony aho.

Ny fanombohana manaraka dia nandreraka ahy! Niasa tamina indostria henjana aho, ho an'ny orinasa tsy manam-bola. Nomeko herintaona ny asako ary nomeko azy ny zava-drehetra - saingy tsy nisy fomba azoko nanohizana ny fandehanana.

Miaraka amin'ny fanombohana aho izao izay mahatsapa tena mahazo aina miaraka. Eo amin'ny mpiasa eo amin'ny 25 eo ho eo izahay izao. Te-hilaza am-pahatsorana aho fa io ilay orinasa hisotro ronono amiko; na izany aza, mifanohitra amiko ny olana! Rehefa mamely mpiasa an-jatony vitsivitsy isika dia ho hitantsika ny fomba hiatrehako izany. Amin'ity indray mitoraka ity, izaho dia lakilen'ny fahombiazan'ny orinasa ka angamba afaka mijanona 'ambonin' ny biraon'ny birao aho ary miasa mafy hitazomana ny hakingana sy ny fandrosoana amin'ny alàlan'ny fitomboana lehibe.

Ny olona sasany dia mety mieritreritra fa ny fanombohana dia mpampiasa mahery setra raha manana mpiasa ambony izy ireo. Tsy mino aho… ny olana voalohany dia tsy misy olana amiko. Misy dingana amin'ny fiainam-panombohana miasa amin'ny hafainganam-pandeha raha oharina amin'ny orinasa efa niorina. Hampiasanao mpiasa any ivelany ianao ary hihalehibe mihitsy aza. Mampalahelo fa kely ny haben'ny mpiasa amin'ny fanombohana ka kely sisa ny vintana handrosoanao avy eo.

Mety ho toa tsy misy indrafo izany, fa aleoko ny famelom-bokatra hanombohana ny antsasaky ny mpiasa toy izay hamoy azy rehetra.

Ka… raha tena te-hiasa amin'ny fanombohana ianao dia tazomy ny tambajotranao hanakatona hatrany ary tahirizo vola ho fanomanana. Mianara avy amin'ny traikefa arak'izay azonao atao - afaka manampy anao mandritra ny folo taona ny taona iray amin'ny fanombohana salama. Ny lehibe indrindra dia mahazoa hoditra matevina.

Aleoko ve tsy miasa ho an'ny fanombohana? Uh… tsia. Ny fientanam-po, ny fanamby isan'andro, ny famolavolana ny politika, ny fitomboan'ny mpiasa, ny fandefasana mpanjifa manandanja… ireo dia zava-niainana mahatalanjona rehetra izay tsy ho nilaiko mihitsy!

Fantaro izay tena mahaizy anao, aza gaga raha ampidirina am-baravarana ianao, ary miomàna hanafika ny fotoana lehibe manaraka amin'ny traikefa sarobidy namboarinao.

15 Comments

  1. 1

    Marina daholo izany rehetra izany! Azoko porofoina tokoa fa maro amin'ireo teboka ireo, ny fanombohana misy mpiasa 10 dia miasa amin'ny fomba hafa rehefa misy fahombiazana ary mpiasa 100, sns. Mahaliana foana ny mahita izany.

    Ny zavatra iray hitako dia nanimba ahy ny niasa ho an'ny fanombohana kely! Tsy azoko sary an-tsaina mihitsy ny tenako hiverina amin'ny asa fanao isan'andro.

  2. 2

    Lahatsoratra mahafinaritra! Niasa ny asako manontolo ho an'ny fanombohana aho ary manoratra lahatsoratra ho an'ny bilaogiko momba ny fanombohana.

    Misy zava-misy sarotra mangatsiaka roa amin'ny tontolon'ny fanombohana izay tsy maintsy fantatr'ireo izay mihevitra azy io:
    1. Ny fiasana amin'ny fanombohana dia filokana NA dia eo amin'ny sehatra mpiara-miasa/tompo aza ianao. Ny scumbag iray dia mety hanimba ny fandaminana manontolo. Nahita fanombohana tsy tambo isaina tsy tambo isaina aho, satria ny mpanorina iray dia nanapa-kevitra noho ny fitiavan-tena fotsiny mba hanimba ny orinasa tsy azo havaozina.
    2. Ny karama dia eo amin'ny 40% eo ambanin'ny haavon'ny orinasa lehibe. Ny tombony dia tsy azo ampitahaina (matetika).
    3. Amin'ny ankamaroan'ny fotoana, ny herinandro fiasana dia lava lavitra noho ny ao amin'ny tontolon'ny orinasa.
    4. Mety ho ambany ny orinasanao amin'ny fotoananao… eo amin'ny 60% eo ho eo (miankina amin'izay nanao fikarohana momba ny isa).
    5. Tsy maintsy adala ianao, toy ny paty ramen, na manana tahiry mamela anao hampidi-doza.

    Manana asa fitarihana aho amin'ny fanombohana izay nitombo olona 20 ka hatramin'ny 100 tao anatin'ny 2 taona (ary mbola mitombo) iray hafa izay nandeha 10-50 tao anatin'ny 6 volana (mbola miasa izy ireo). Saingy tsy maintsy nakatona ihany koa aho ary namela iray hafa, satria fantatro fa hidina ambanin'ny (indray). Azonao atao ve ny miatrika ny volatility?
    Ny tontolon'ny fanombohana dia natao ho an'ireo izay manana vavony amin'izany ary vonona ny ho malefaka TENA. Raha tsy izany ianao dia mialà.
    Sahala amin'ny raharaham-pisakafoanana izy io, tsara / romantika / mahafatifaty avy any ivelany, fa HELO PURE ao anatiny. Na iza na iza milaza aminao fa na ambony, feno fantatrao izay, na nisotro koolaid be loatra.

    Cheers!
    Apolinaras “Apollo” Sinkevicius
    http://www.LeanStartups.com

  3. 4

    Miombon-kevitra amin'ny fomba fijerinao momba ny fanombohana amin'ny ankapobeny aho. Tsy maintsy lazaina anefa fa ny traikefa manontolo amin'ny fanombohana dia mifototra amin'ny fahaiza-mitarika an'ny mpanorina.

    Ny fitarihana ratsy sy ny fahaiza-mitantana ambany indrindra amin'ny ankapobeny dia miteraka traikefa ratsy fa ny fitarihana tsara sy ny fahaiza-mitantana ambony dia mety hahatonga ny traikefa ho mendrika na mahomby na tsy mahomby ny orinasa.

    • 5

      Salama SBM!

      Tsy azoko antoka fa ao amin'ny mpanorina ny traikefa 'manerana'. Imbetsaka ny mpanorina dia mpandraharaha sy olona manana hevitra. Indraindray izy ireo dia tsy mahay manakarama, varotra, varotra, fanangonam-bola, asa, sns - tsy heveriko fa azonao omena tsiny izy ireo noho ny tsy fanananao ny fahaiza-manao rehetra.

      Terena hivoaka amin'ny rantsambatana sy hanao fampiasam-bola lehibe amin'ny talenta ireo startups – ny sasany miasa, ny sasany tsy manao izany. Araka ny nambaran'i Apolinaras dia mety handrava ny orinasa iray manontolo izany.

      Ny mpanorina dia manao ny tsara indrindra amin'izay ananany. Indraindray dia tsy ampy izany. Izany no risika amin'ny fanombohana!

      Cheers,
      Doug

  4. 6

    Lahatsoratra tsara! Ary ny fanehoan-kevitra manaraka. Heveriko fa ny fanombohana dia nohajaina ary natao ho tsotra. Raha toa ianao ka tena sy mivoatra mihoatra noho ny orinasa an-trano, dia mety hanimba ny tsinay izany. Rehefa miasa ho an'ny iray ianao dia tsy maintsy vonona ny hiaina ny avo sy ny ambany miaraka amin'ny tompony.

    Na dia mety hihevitra aza ianao fa azonao izany, mandra-pahatonganao any…

  5. 7

    Hey Doug

    Lahatsoratra tena tsara ary ara-potoana ihany koa. Nieritreritra ny hifindra amin'ny fotoana aho satria tsy azoko antoka hoe inona no fitomboana ho ahy indraindray. Misy zavatra tiako hianarana ary tsy azoko raha tsy afaka mivarotra mpanjifa amin'izany izahay. Fanamby izany rehefa miara-miasa amin'ny indostrian'ny HR.

    Na izany aza, ny opprtunity hitako izay nahatonga ahy hihevitra azy io bebe kokoa dia masoivoho dokam-barotra fanombohana.. ara-bakiteny eny an-dalana miala ny tranoko. Ity lahatsoratra ity dia tena hahatonga ahy hieritreritra ny zava-drehetra mandritra ny volana vitsivitsy ho avy ary hahita hoe aiza ny foko.

  6. 8

    Lahatsoratra mahafinaritra. Nampirisika ahy rehetra izany mba hisy fiantraikany amin'ny orinasa kely ipetrahako - eh, miasa - amin'ny. Tsy fanombohana, fa mivoatra hatrany.

  7. 9

    Nahazo diplaoma roa taona lasa izay aho ary tena niezaka ny hahazo mpiasa amina orinasa maro. Nisedra olana aho. Tsapako foana fa ny fahaizako sy ny etika miasa no mety indrindra amin'ny fanombohana. Manantena aho fa hanomboka iray na hiasa ho an'ny iray amin'ny toerana misy ahy manaraka, na oviana na oviana izany.

  8. 10

    Heveriko fa tsara ny miasa amin'ny fanombohana. Saingy avy amin'ny hevitra hoe te-ho mpandraharaha aho ary mankafy ny fiakarana sy ny fihoaram-pefy ary ny fomba fiaina maloto. Izany no andrasako amin'ny fanombohana izay tsy heveriko fa homen'ny orinasa lehibe maro ahy.

    Na izany aza dia hitako fa tsy mety amin'ny olon-drehetra io fomba fiaina io ka miankina amin'ny zavatra tadiavinao amin'ny asa.

  9. 11

    Doug,

    Lahatsoratra tsara, toy ny mahazatra.

    Miombon-kevitra aminao aho, amin'ny ankapobeny.

    Saingy, misy teboka fanampiny roa:

    1) Fanambadiana — omeko, omenao.

    Indraindray izany dia very ao amin'ny fandikan-teny amin'ny fanombohana. Ny safidy amin'ny tahiry dia mety ho fatorana volamena tsara amin'izany, fa ireo vao manomboka izay manome vola kely miaraka amin'ny vidin'ny fitokonana avo dia tsy miraharaha ny mpiasany, indrindra fa ny karama amin'ny fanombohana dia matetika tsy amin'ny salan'isa eo amin'ny tsena.

    2) Toetra vs. Fampisehoana

    Indrisy anefa, matetika loatra ny fanombohana dia tarihin'ny toetra sy fanapahan-kevitra tsy misy dikany izay misy fiantraikany amin'ny fandraisana mpiasa sy ny fandroahana. Irinao fa mifototra amin'ny zava-bita io

    3) Ny fitarihana no zava-dehibe

    Ny mpandraharaha dia tsy voatery manana ny fahaiza-manao rehetra, fa mila manana fahendrena izy mba hanonerana ny tsy fahampiana sy hihaino ny olona manodidina azy amin'ny fomba manan-danja.

    4) Fampitomboana ny mpiasa

    Toa tsara amin'ny taratasy izany, saingy azo antoka fa tsy ho an'ny mpiasa izay tsy mahatakatra ny tsy firaharahian'ny fahaiza-manaony, indrindra raha tanora ny mpitarika sy ny mpiasa tsy manana fahaiza-manao feno - mametraka ny tenany mba hisakanana ny tenany amin'ny fanontaniana, toy ny matetika. ny raharaha ao amin'ny orinasa dingana voalohany.

    5) Mitady ny #1 ny olona

    Ny voka-dratsy ateraky ny fiodinan'ny mpiasa ambony izay tsy an-tsitrapo dia tsy tsara. Ny antony manosika amin'ny tahotra dia tsy mahasalama velively. Ny olona dia tsy miditra amin'ny asa miaraka amin'ny asa manaraka ao an-tsaina, ka raha lavo ny namana dia mihamafy ny resume.

    Amin'ny ankapobeny indray dia manaiky ny ankamaroan'ny zavatra nolazainao aho, saingy heveriko fa mijery izany amin'ny solomaso rosy ianao.

    Ny fanombohana izay nahomby indrindra tamin'ny vanim-potoana ankehitriny (Google) dia mitondra mpiasa amim-panajana, fa tsy amin'ny tanana karamaina ampiasaina ho fitaovana malina.

    Ny zavatra iverenako matetika amin'ny tontolo fanombohana dia ny fifandraisana - raha afaka manangana fifandraisana sy marimaritra iraisana amin'ny fitarihanao ianao dia mety izany. Raha toa ny mpitarika anao dia tsy miraharaha, tsy misy dikany, net-net, tapaka sy maina ary mamela anao hikasika ny lohanao rehefa mahatsapa ny lanjany amin'ny 2 na 3X ianao dia tsy mahazo izany ary voafitaka amin'ny azy ireo. ny tena sy ny tsy fandriampahalemana.

    Ezra

  10. 12

    Ny hany maha samy hafa ny fanombohana sy ny orinasa efa niorina dia ny taonan'ny fikambanana.

    Ankoatra izany, misy Ny orinasa dia afaka mitaky ora maro amin'ny mpiasa, manolotra sakafo antoandro maimaim-poana, manonitra ny olona ratsy na mandray hevitra vaovao. Ny fanombohana tohanan'ny venture dia mety manana an-tapitrisany ao amin'ny banky, ary ny orinasa efa 100 taona dia afaka miatrika olana amin'ny cashflow. Miafina eny rehetra eny ireo mpitantana marani-tsaina sy masiaka.

    Ny taonan'ny orinasa dia tsy tokony hampahafantatra ny fanapahan-kevitrao momba ny asa, fa ny kolontsaina sy ny finoan'ireo ao anatin'io fikambanana io. Aza manontany raha te hiasa amin'ny fanombohana ianao na tsia. Fantaro hoe iza amin'ireo toetra hitanao fa manintona indrindra amin'ny orinasa mampientam-po. Aza miraharaha ny datin'ny fampidirana ary araho ny nofinao.

    • 13

      Tsy manaiky amim-panajana aho, Robby.

      Tsy ny taona ihany no maha samy hafa. Matetika ny Startups dia miasa amin'ny vola nindramina miaraka amin'ny vola sy ny maha-olona voafetra. Ao anatin'ny fanerena goavana izy ireo mba hitombo sy hahazoany vola tsara haingana araka izay tratra.

      Ny kolontsaina sy ny finoana dia mavesatra lavitra noho ny fahavelomana madio eo am-piandohan'ny orinasa. Jereo ny orinasa lehibe amin'izao fotoana izao izay manana ny kolontsaina sy ny finoana tadiavinao ary miloka kely aho fa tsy nanana izany fahafahana izany izy ireo rehefa voafehin'ny vola, trosa ary mamaly ny mpampiasa vola mitabataba!

      Vitsy ny mpanohana mpanao asa soa sy 'maitso' ao amin'ny asako, saingy tsy manana tombony azo entina hanovana izao tontolo izao izahay (mbola).

      Doug

      • 14

        Ny fanambaranao dia maneho ny foto-kevitrao fototra, izay inoako fa ny filazana fa misy elanelana manaitra, fototra ary misy fiantraikany eo amin'ny fikambanana tanora sy antitra. Marihiko anefa ireto manaraka ireto:

        Manoratra momba ny orinasa izay "miasa amin'ny vola nindramina miaraka amin'ny loharanon-karena sy maha-olona voafetra ianao. Ao anatin'ny fanerena lehibe izy ireo mba hitombo sy hahazoany vola tsara haingana araka izay azo atao. ” Toa toy ny famaritana ireo mpanamboatra fiara telo lehibe izany, iray amin'ireo andrim-panjakana tsy nahomby vao haingana, na tena misy orinasa izay miady. Tsy mitokana ho an'ny fanombohana.

        Mihevitra koa ianao fa "ny kolontsaina sy ny finoana dia mavesatra lavitra noho ny fahavelomana madio eo am-piandohan'ny orinasa." Fa tsy ny tsy fahombiazana ve no nahatonga anao hiala amin'ny orinasan-gazety? Mihevitra ianao fa toerana mahatsiravina io, saingy tsy ianao no nanomboka ny fampitsaharana.

        Farany, ny teboka fahatelo dia toa afa-po fa ny "fanampiana hanova izao tontolo izao" dia mitaky tombony. kiva, freenet ary mazava ho azy GNU / Linux dia ireo fanombohana rehetra izay efa nahazo tombony eran'izao tontolo izao, tsy nieritreritra firy momba ny tombom-barony manokana.

        Hafa mihitsy ny hevitro manokana. Na dia mety misy aza sasany toetra tena mifandray, ny hany fahasamihafana azo antoka tanteraka eo amin'ny orinasa fanombohana sy ny mpampiasa mahazatra dia ny taona. Manome fanamby izay rehetra mieritreritra ny hanohy (na hisoroka) asa amin'ny fanombohana aho mba hanontany tena hoe inona ny finoana momba ny taona nampahafantatra ny fomba fijeriny.

        Heveriko fa ity hafatra ity dia tsy akademika na pedantique fotsiny. Rehefa manapa-kevitra hoe aiza no tianao hiasa, ny taonan'ny orinasa dia toerana tsy mitombina hanombohana. Fa kosa, tokony handinika ny indostria, ny soatoavina, ny etika amin'ny asa, ny kolontsain'ny toeram-piasana ary ny toetran'ireo olona hitanao ao amin'ny fikambanana tsirairay.

        Ny safidin'ny tsy miankina amin'ny fanombohana na orinasa nentim-paharazana dia, araka ny hevitro, dia endriky ny taona. Amin'ny maha-mpitarika asa manavakavaka antsika dia tokony handinika ny mpampiasa ny fototry ny fepetra manan-danja isika. Tsy tafiditra ao anatin'izany ny datin'ny fampidirana.

  11. 15

    Niasa ho an'ny fanombohana aho nandritra ny 5 volana lasa izay ary mankafy izany. Nametraka ny loharano faran'izay kely indrindra izahay amin'ny fanavaozana ny tranokala sy fanatsarana ny kaody. Betsaka ny fientanentanana ho ahy amin'ny ho avin'ny taona ho avy toy ny tokony hatao amin'ireo olona ao amin'ny startups. Fantatro fa hisy asa bebe kokoa ho avy sy fanosehana bebe kokoa ny tranokala mandritra ny 6 volana ho avy, saingy antenaiko fa handoa izany ary tsy ho lany aho. Tsy natao ho an'ny rehetra izany, fa tsy mila asa mahazatra.

Inona ny hevitrao?

Mampiasa Akismet ity tranonkala ity mba hampihenana spam. Fantaro ny fomba amoahanao ny angona fanehoanao.